Dårlige chefer, der gør arbejdslivet surt for sine medarbejdere, skal ikke omplaceres, men fratages retten til at lede mennesker. Regeringen viser gode intentioner, men giver nul redskaber til pressede offentligt ansatte, hvis arbejdsliv er lagt i hænderne på en elendig chef. Søren Fibiger Olesen. (Pressefoto: Krifa).
Fokus er straffelovens kapitel 16 om forbrydelser i offentlig tjeneste eller hverv som direktør, leder eller sagsbehandler (herunder socialrådgiver) i børn- og ungeafdelinger i kommuner, hvor børn og deres forældre bliver klemt af deres sagsbehandler eller af sagsbehandlerens samarbejdspartner.